노사발전재단 공고

2026년 「재취업지원서비스 기업컨설팅」지원 사업장 1차 모집 공고

노사발전재단은 기업 내 안정적인 재취업지원서비스 제도 안착을 위해 「2026년 재취업지원서비스 기업컨설팅」 지원사업장 모집에 관한 사항을 다음과 같이 공고합니다.

2026. 3. 16.

노사발전재단 사무총장

1		사업 개요

□ 사 업 명: 2026년 재취업지원서비스 기업컨설팅

□ 사업목적: 기업 내 재취업지원서비스 제도 도입‧개선을 위한 컨설팅을 제공하여 제도 안착 및 이행 지원

□ 운영기관: 노사발전재단

□ 지원규모: 총 300개소

□ 지원대상: 재취업지원서비스 의무대상기업 및 제도 도입‧개선 희망 기업

기업컨설팅 신청 자격

① (우선기준) 재취업지원서비스 도입을 희망하는 100~999인 기업

② 재취업지원서비스 1,000인 이상 의무대상기업

③ 원·하청 공동 신청 시 하청기업은 100인 미만도 참여가능, 원청 기업은 100인 이상이어야 함

- 원·하청 공동 신청의 경우, 기업컨설팅(기초, 전문)에 참여한 이력이 있더라도 추가 지원 가능

④ 중소 산업단지 내 기업 공동 신청 시 참여가능, 참여하는 개별 기업은 100인 이상이어야 함

※ 위의 ①~④에 해당하는 기업 규모는 전년도 기준으로 매월 산정된 고용보험 피보험자 수의 평균

<아래 결격사유에 해당하는 사업장은 신청제한>

① 중앙행정기관, 지방자치단체, 교육청 등 국가(지방행정) 기관은 컨설팅 참여 신청 불가

② 최근 3년간 근로기준법 제43조의2제1항, 같은 법 시행령 제23조의2에 의한 체불사업주로서 명단이 공개된 사업장은 참여 불가

③ 최근 3년간 중대산업재해 발생사실 공표기업 및 산업재해 발생건수 등 공표기업은 참여 불가

□ 지원내용: 컨설팅수행기관을 통해 사업장의 재취업지원서비스 제도 도입 및 설계, 운영 방식 및 성과관리체계 등 관련 컨설팅 제공

구분	기초컨설팅	전문컨설팅
대상	재취업지원서비스 시행 경험이 없는 기업 등	재취업지원서비스 시행 경험이 있는 기업 등
내용	① 재취업지원서비스 인식 개선 ② 재취업지원서비스 도입 체계 구축 ③ 재취업지원서비스 운영 체계 구축 ④ 재취업지원서비스 성과평가 체계 구축	① 재취업지원서비스 개선사항 진단 ② 재취업지원서비스 전담인력 역량강화 ③ 재취업지원서비스 운영체계 강화 ④ 재취업지원서비스 유형별 성과관리 진단

□ 사업절차

모집 ‧ 신청	‣	선정 심사	‣	선정 발표	‣	협약 및 컨설팅	‣	점검
재단 누리집 안내 (3/16~4/10)		심사위원회 선정 심사 (~4/16)		지원사업장 선정 발표 (~4/17)		컨설팅 수행기관 협약 및 컨설팅 제공 (4/20~7/10)		중간보고 및 파일럿 운영 계획 보고(8주차), 최종보고 및 파일럿 운영 결과 보고(12주차)

2		신청방법 및 선정

□ 모집개요

○ 신청기간: 2026. 3. 16. ~ 2026. 4. 10.   * 컨설팅 기간: `26. 4. 20. ∼ 7. 10.

○ 신청방법

① 단일기업 신청

⚬ 온라인 신청: 노사발전재단 누리집(www.nosa.or.kr) > 사업소개 > 중장년고용 > 재취업지원서비스 기업컨설팅 > 페이지 하단‘기업컨설팅(재취업지원서비스) 신청하기’에서 접수

⚬ 단일기업 신청 서류

NO	신청서류	작성 및 제출 방법
1	기업컨설팅 신청서	재단 누리집에서 신청서 인쇄 → 직인 날인 후 파일 업로드
2	사업자등록증	사본 첨부
3	고용보험 완납증명원	신청일 전 1개월 이내 고용보험 완납 증명원 첨부
4	고용보험 월별 피보험자 수 증빙	300인 미만 사업장의 경우 직전년도 피보험자수 증빙서류 제출 ※ 근로복지공단 고용/산재보험 토탈서비스 > 정보조회 > 근로자·예술인·특고 고용현황보회 > ‘고용보험월별피보험자수’ 검정박스 클릭 > 입력한 사업자등록번호와 ’25년도 피보험자수가 함께 보이도록 캡쳐
5	개인정보 활용동의서	재단 누리집에서 신청 시 동의 체크

② 원·하청 및 중소 산단 기업 공동 신청

⚬ E-MAIL 신청: newstart@nosa.or.kr

⚬ 원·하청 및 중소 산단 기업 공동 신청 서류(공동참여 기업 모두 제출)

※ 본 사업에서 실시되는 교육 및 컨설팅은 정보 제공, 역량 강화 및 제도 안내를 목적으로 하며 업무 지휘 또는 근로 제공 통제를 목적으로 하지 않음

※ 공동참여 시 참여사업장 근로자에게 컨설팅 및 파일럿 프로그램 참여를 강제하거나 계약상 불이익을 주지 않도록 주의

NO	신청서류	작성 및 제출 방법
1	기업컨설팅 공동참여 신청서	재단 홈페이지에서 양식 다운로드 후 작성
2	사업자등록증	사본 첨부
3	고용보험 완납증명원	신청일 전 1개월 이내 고용보험 완납 증명원 첨부
4	고용보험 월별 피보험자 수 증빙	300인 미만 사업장의 경우 직전년도 피보험자수 증빙서류 제출 ※ 근로복지공단 고용/산재보험 토탈서비스 > 정보조회 > 근로자·예술인·특고 고용현황보회 > ‘고용보험월별피보험자수’ 검정박스 클릭 > 입력한 사업자등록번호와 ’25년도 피보험자수가 함께 보이도록 캡쳐
5	개인정보 활용동의서	재단 홈페이지에서 양식 다운로드 후 작성

○ 컨설팅 비용: 전액 무료

○ 컨설팅 방식: 컨설팅 수행기관 전문컨설턴트가 직접 컨설팅 수행

○ 구비서류

- 신청관련 서류는 지원사업장 선정에 중요한 판단자료가 되므로 정확하고 성실하게 작성하여야 함

- 구비서류의 원본 필요시, 재단은 원본 제출을 요구할 수 있으며 제출한 서류는 반환하지 않음

3		컨설팅 프로세스 및 분야

○ 단일기업 컨설팅 프로세스

1단계 착수 (~1주)		◦ 컨설팅 □협약서 체결(재단-참여기업- 수행기관) ◦ 참여기업 현황 파악(업종, 임직원수, 노조유무, 당해연도 및 차기년도 대상자의 규모 및 직종, 제도운영을 위한 조직‧인력‧예산‧시설‧시간, 담당자의 이해 정도 및 운영 경험 등) ◦ 컨설팅 추진일정 및 참여인력(수행기관 및 참여기업) ◦ 착수 전 기업담당자 연수과정(기초 or 입문) 필수 이수
⇩
2단계 환경분석		◦ 서비스 대상자 요구분석 및 이해관계자 인터뷰 실시 ◦ 참여기업의 외부환경 및 내부환경, 이해관계자 요구분석 ◦ 참여기업의 재취업지원서비스 □이행 특성 도출
⇩
3단계 계획 수립		◦ 2단계 환경분석에 따른 제도 도입‧개선에 따른 시사점 정리 ◦ 기업이슈에 적합한 서비스 모델 설계 및 제시 ◦ 고시 개정 내용(대상 및 서비스 시간, 제공내용 등 확대된 권고사항)을 반영하여 기업이 서비스안을 고려하도록 컨설팅하고 결과 도출 - 외부자원 연계방안, 사업주 훈련비 등 고려하여 제도 설계 가능 ◦ 서비스 제공시기, 참여대상, 제도운영을 위한 □파일럿 운영 수행 계획 수립(수행계획서를 중간보고서에 포함)
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4단계 중간보고 (~8주)		◦ 재취업지원서비스 컨설팅 □중간보고서 제출 ※ 지원사업장 컨설팅 중간점검 결과에 대한 보완 조치 실행
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5단계 파일럿 운영		◦ 3단계 제시된 서비스모델에 대한 □파일럿 운영 ◦ 파일럿 서비스모델내용, 운영일정, 운영방법 및 장소, 운영시간, 참여인원, 만족도(5.0척도), 사진 등 운영증빙 등 구체적 파일럿 결과 제시 ◦ 참여자 대상 평가 간담회 실시 및 서비스모델에 대한 개선방안 도출
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6단계 제도 설계		◦ 최종 서비스모델 제시 ◦ 서비스모델 운영에 따른 □도입체계, 운영체계 및 성과체계로 구분된 제도 설계 ◦ 제도 실행계획 및 장애극복방안, 운영결과 이행방법 등
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7단계 최종보고 (~12주)		◦ 재취업지원서비스 컨설팅 □최종보고서 제출 ◦ 컨설팅 총소요기간, 방문보고서, 수행기관 책임자, 전담컨설턴트 명시 ※ 지원사업장 제도 이행 결과보고서 제출 및 컨설팅 만족도 실시 ◦ 파일럿 운영결과보고 양식 최종보고서에 포함(평가항목 반영)

* 컨설팅 제공기간은 평균 12주이며, 컨설팅수행기관과 기업 협의를 통해 탄력적 운영 가능

○ 원·하청 및 중소 산단 기업 공동컨설팅 프로세스

1단계 (현황분석 및 수요조사)		2단계 (서비스 제공)		3단계 (최종 결과보고)
ㆍ공동 협의체 구성 ㆍ참여기업 현황 파악(업종, 근로자수, 대상자 규모 등) ㆍ서비스 대상자·이해관계자 요구조사 ㆍ기존 제도운영 현황 분석 ㆍ공동 운영에 따른 역할 분담 및 고려 사항 도출	→	ㆍ공동 서비스 운영계획 수립 (서비스 내용, 대상 및 참여인원, 운영 일정 및 방법 등) ㆍ재취업지원서비스 제공(집체교육·상담) ㆍ참여자 만족도 조사 및 평가간담회 실시 ㆍ개선사항 도출	→	ㆍ공동 서비스 운영 결과 분석 (참여율, 만족도, 주요 성과 등) ㆍ개선사항 및 지속운영 방안 제안 ㆍ참여기업 제도이행 확인서 및 만족도 조사(재단) 실시 ㆍ성과 및 향후 계획 포함 최종 결과 보고서 제출

○ 컨설팅 분야: 기초컨설팅, 전문컨설팅 중 선택

※ 공동 신청의 경우 원·하청 공동참여, 중소 산단 공동참여 중 선택

구 분		재취업지원서비스 기업컨설팅 내용
컨 설 팅 세 부 내용	기초 컨설팅	대상 (우선순위)	(1) 재취업지원서비스 시행 경험이 없는 기업 (2) 재취업지원서비스 시행 경험은 있으나 최근 3년간 실시한 경험이 없는 기업 (3) 재취업지원서비스 시행 경험은 있으나, 법령 등 요건에 적합한 서비스를 제공하지 못한 기업 (4) 기타, 희망하는 기업
		내용	① 재취업지원서비스 인식 개선 - 경영진, 서비스 대상자 등에 대해 재취업지원서비스 내용, 의무제도 시행 등 서비스 이해 향상을 위한 인식개선 ② 재취업지원서비스 도입 체계 구축 - 서비스 대상자 선정, 서비스 종류 및 주관기관 결정 등 서비스 도입을 위한 기본적인 체계 수립 ③ 재취업지원서비스 운영 체계 구축 - 기업여건, 업·직종 특성 등에 따른 적합한 서비스 유형(진로설계, 취업 및 창업교육, 취업알선 등)에 대한 교육 프로그램, 상담 등 운영 체계 수립 - 정부지원제도 활용 방안 점검 ④ 재취업지원서비스 성과평가 체계 구축 - 서비스 종류에 따른 적합한 성과평가 체계 수립 ※ 재취업지원서비스 파일럿프로그램 제공
	전문 컨설팅	대상 (우선순위)	(1) 재취업지원서비스 시행 경험이 있는 기업 (2) 전년도 기초컨설팅 참여기업 (3) 기타, 희망하는 기업
		내용	① 재취업지원서비스 개선사항 진단 - 기존에 도입하여 운영되고 있는 재취업지원서비스에 대한 개선사항 도출 및 보완 전략 수립 - 정부지원제도 활용 방안 점검 ② 재취업지원서비스 전담인력 역량강화 - 기업담당자 교육 연계 및 1:1 전문가 코칭 ③ 재취업지원서비스 운영 체계 강화 - 연령별 세분화된 서비스 운영 및 생애주제별 심층상담 지원 체계 수립 ④ 재취업지원서비스 유형별 성과관리 진단 - 서비스 성과 환류에 따른 관리 방안 강화 ※ 재취업지원서비스 파일럿프로그램 제공

4		컨설팅 수행기관

○ 수행기관 선택: 기업컨설팅 신청 시 10개사 중 택일

-  ‘무관’ 선택 기업은 컨설팅 수행기관 임의 배정 후 선정 시 개별 통보

번호	기 관 명 (가나다 순)	홈페이지	전화번호	이메일
1	스탭스㈜	www.staffs.co.kr	02-2178-8065	newstart@staffs.co.kr
2	㈜에이케이지	www.akgkorea.co.kr	02-552-5560	kicheol.jeong@akgkorea.co.kr
3	㈜임팩트그룹코리아	www.impactgroup.co.kr	02-6205-9063	newstart@impactgroup.co.kr
4	㈜제이비컴	www.jbcom.kr	043-715-6760	jbcom1004@hanmail.net
5	㈜제이엠커리어	www.jmcareer.co.kr	02-2284-0077(3766)	ythwang@jmcareer.co.kr
6	㈜지에스씨넷	www.gscnet.co.kr	044-864-1490 (02-597-1949)	dahiyoun@gscnet.co.kr
7	케이잡스㈜	www.kjobs.co.kr	02-797-5659	h.douze@kjobs.co.kr
8	한국경영인증원	www.ikmr.co.kr	02-6309-9084	ihj96@ikmr.co.kr
9	(사)한국능률협회	www.kma.or.kr	02-3274-9207	happywithu@kma.or.kr
10	한국표준협회	www.ksare.or.kr	02-6240-4751	keh0206@ksa.or.kr

5		지원사업장 선정기준 및 결과 발표

□ 선정심사: 2026. 4. 16.(목)

○ 심사방식: 재취업지원서비스 기업컨설팅 지원사업장 심사기준에 따라 사업장별 컨설팅 지원 적격 여부 결정

□ 선정기업 참여 협조

○ 필요시 사전 유선진단(심사 및 컨설팅 수행 기초자료 활용)이 진행될 수 있음

○ 선정일로부터 2주 이내 협약서 체결 노력

○ 재취업지원서비스 설계를 위한 요구조사, 파일럿 프로그램 참여, 컨설팅 점검, 사례 공유 등 성실 참여

○ 지원사업장 담당자는 ‘기업담당자 연수 과정’ 이러닝 이수 후 수료증 필수 제출(1개 과정)

□ 결과발표: 2026. 4. 17.(금) 노사발전재단 누리집 게시

문의: 노사발전재단 전직지원팀 (T.02-6021- 1135, 1332, 1157)

붙임1		기업컨설팅 협약서(단일기업용, 공동기업 참여용)

붙임2		재취업지원서비스 이행 여부 확인서(단일기업용, 공동기업 참여용)